Çatışma yönetimi nedir kısaca? Çatışma yönetimi, çatışmaya taraf olanların veya çatışmanın dışındaki bir diğer tarafın, çatışmayı belli bir yönde etkileşime girerek çözmeye çalışmasıdır (Karip, 2003: 43). Çatışma nedir tanımı? Çeşitli sebeplerden dolayı iki veya daha fazla kişi veya grup arasında ortaya çıkan anlaşmazlıktır. Çatışma yönetim tarzları nelerdir? Beş farklı çatışma yönetim stili vardır: entegre etme, kaçınma, uzlaşma, egemen olma, uyum sağlama. Bu çalışmanın amacı, bu çatışma yönetim stillerinin görev performansı üzerindeki etkilerini incelemektir. Çatışma yönetiminde kullanılan 5 strateji nelerdir? Çatışma yönetimi çeşitli yaklaşımlar ve teknikler içerir. Bunlardan en yaygın olanları şunlardır: rekabetçi, işbirlikçi, kaçınmacı, uyumlu ve uyumlu tipler. Çatışma kaça…
Yorum Bırak